{"id":12173,"date":"2022-05-28T12:21:21","date_gmt":"2022-05-28T10:21:21","guid":{"rendered":"https:\/\/www.monzalecco.lombardia.cisl.it\/?p=12173"},"modified":"2022-05-28T12:21:21","modified_gmt":"2022-05-28T10:21:21","slug":"agricoli-e-florovivaisti-intesa-sul-contratto","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.monzalecco.lombardia.cisl.it\/?p=12173","title":{"rendered":"Agricoli e florovivaisti, intesa sul contratto"},"content":{"rendered":"<p>Rinnovato nella notte tra luned\u00ec e marted\u00ec il contratto nazionale degli operai agricoli e florovivaisti, a soli cinque mesi dalla scadenza. Il nuovo contratto, siglato da Fai Cisl, Flai Cgil e Uila Uil con Coldiretti, Cia e Confagricoltura, sar\u00e0 in vigore fino al 2025 e interessa 200 mila imprese e oltre un milione di lavoratrici e lavoratori del comparto.<br \/>\nL\u2019aumento salariale, del 4.7%: sar\u00e0 erogato in tre tranche, il 3% da giugno 2022, l\u20191,2% da gennaio 2023 e lo 0,5% a giugno 2023. L\u2019adeguamento economico sar\u00e0 rivalutato dalle parti anche a settembre 2023 a seguito della verifica dell\u2019inflazione reale del biennio.<\/p>\n<p>La prima tranche salariale del 3% arriver\u00e0 il 1 giugno 2022 per tutti i lavoratori impegnati nelle grandi campagne di raccolta estive.<br \/>\nUna novit\u00e0 rispetto al passato, come anche l\u2019impegno ad incontrarsi a settembre 2023 per verificare l\u2019inflazione reale del biennio della durata del contratto e rivalutare l\u2019adeguamento economico. In pratica per un lavoratore stagionale qualificato l\u2019aumento equivale a 72 euro di euro a regime nell\u2019arco di 12 mesi. Tra i punti qualificanti del rinnovo si conferma il modello contrattuale che si articola a livello nazionale e provinciale. Grande rilievo viene dato alla bilateralit\u00e0, con diverse novit\u00e0 in tema di welfare tra cui l\u2019istituzione della Cassa Rischio Vita. Particolare attenzione \u00e8 stata prevista poi per le attivit\u00e0 di agriturismo, della vendita diretta e delle fattorie sociali e didattiche, creando le condizioni affinch\u00e9 alla contrattazione provinciale sia data la possibilit\u00e0 di prevedere forme aggiuntive di flessibilit\u00e0.<br \/>\nRivisto anche il regime di classificazione degli operai florovivaisti, con l\u2019inserimento di nuovi profili professionali e l\u2019integrazione di figure gi\u00e0 esistenti che necessitavano di un aggiornamento.<\/p>\n<p>Per\u00a0Fai Cisl, Flai Cgil e Uila Uil\u00a0il rinnovo \u201cgarantisce le giuste tutele, anche dal punto di vista economico, necessarie per rafforzare la capacit\u00e0 di acquisto dei lavoratori, di fronte alle tante sfide dovute anche alla crisi internazionale\u201d.<\/p>\n<p>\u201cIl rinnovo del contratto nazionale degli operai agricoli e florovivaisti rappresenta davvero una bella conquista per le lavoratrici e i lavoratori, \u00e8 un sostegno concreto al made in Italy agroalimentare che per affrontare le sfide presenti e future dovr\u00e0 fare sempre pi\u00f9 leva sul lavoro dignitoso e di qualit\u00e0\u201d, ha commentato il\u00a0segretario generale della Fai Cisl, Onofrio Rota.<\/p>\n<p>Per\u00a0Coldiretti, \u201csi tratta di un importante segnale di responsabilit\u00e0 di imprese e lavoratori del settore agricolo nazionale di fronte ad un\u2019emergenza mondiale\u201d. Mentre\u00a0Confagricoltura\u00a0ha sottolineato di aver voluto dare un segnale concreto ai collaboratori e dipendenti, \u201cconsapevoli dell\u2019importanza che il fattore umano riveste per le aziende agricole italiane, soprattutto in un momento come questo, in cui il contesto internazionale richiede uno sforzo produttivo ulteriore, anche attraverso l\u2019introduzione di elementi di modernizzazione e innovazione tecnologica\u201d.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Rinnovato nella notte tra luned\u00ec e marted\u00ec il contratto nazionale degli operai agricoli e florovivaisti, a soli cinque mesi dalla scadenza. 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