Sono stati raccolti 100mila euro per sostenere le attivit\u00e0 di assistenza alle donne vittime di violenza e molestia, di cui quasi 42mila nella provincia di Monza e Brianza. \u00c8 il risultato dell\u2019iniziativa, avviata in occasione della Giornata Internazionale della Donna, promossa da Assolombarda e dalle organizzazioni sindacali (Cgil Camera del Lavoro Metropolitana di Milano, Cgil Monza e Brianza, Cgil Ticino Olona, Cisl Milano Metropoli, Cisl Monza Brianza Lecco, Uil Milano e Lombardia, Uil Monza e Brianza) e rivolta alle aziende associate.<\/p>\n
Nel Fondo 8 marzo sono confluiti, infatti, i contribuiti volontari, pari a un\u2019ora di lavoro, dei dipendenti delle imprese associate che hanno aderito. Ciascuna azienda, a sua volta, ha versato una somma equivalente all\u2019importo donato dai rispettivi lavoratori. Beneficiari della raccolta fondi cinque realt\u00e0 del territorio. A Milano, la rete antiviolenza del Comune di Milano; la rete interistituzionale del territorio Adda Martesana \u00abContrasto al maltrattamento e alla violenza di genere\u00bb; la rete sovrazonale di Cinisello Balsamo e Sesto San Giovanni contro la violenza sulle donne; la rete Antiviolenza Ticino Olona. Tra le iniziative che verranno sviluppate: progetti di formazione in azienda, programmi di inserimento lavorativo e di autonomia abitativa per donne vittime di violenza, e la progettazione di una casa famiglia dedicata alle donne con disabilit\u00e0. A Monza, invece, i contributi raccolti saranno devoluti all\u2019Associazione Cadom (Centro Aiuto Donne Maltrattate), che promuover\u00e0 attivit\u00e0 di formazione nelle scuole del territorio, avvier\u00e0 uno sportello psicologico, oltre a ristrutturare la propria sede un punto di riferimento per la Brianza dal 1994.<\/p>\n
\u00abCon la somma che ci \u00e8 stata messa a disposizione – ha affermato Anna Levrero Francolini, Presidente dell\u2019Associazione Centro Aiuto Donne Maltrattate – intendiamo proseguire nel lavoro di sensibilizzazione nelle scuole, renderci disponibili con le nostre professioniste per avviare percorsi di consulenze psicologiche per donne in difficolt\u00e0, avviare, su richiesta, una serie di incontri formativi e di prevenzione all\u2019interno di contesti lavorativi per cercare di ridurre sia il fenomeno del mobbing che quello delle molestie sessuali sul lavoro che stanno aumentando e che coinvolgono un numero sempre maggiore di lavoratrici\u00bb.<\/p>\n
\u00abSiamo orgogliosi dell\u2019importante traguardo raggiunto \u2013 ha dichiarato Gabriella Magnoni Domp\u00e9, Presidente dell\u2019Advisory Board della Responsabilit\u00e0 Sociale delle Imprese \u2013. Un risultato che \u00e8 il frutto della grande generosit\u00e0 e della partecipazione di tanti lavoratori e delle numerose aziende che hanno aderito alla raccolta fondi. Quello delle molestie, infatti, \u00e8 un tema che tocca trasversalmente tutti e che deve essere affrontato con responsabilit\u00e0 e impegno comune. L\u2019iniziativa rientra nell\u2019attivit\u00e0 dell\u2019Advisory Board della Responsabilit\u00e0 Sociale delle Imprese, istituito in Assolombarda proprio con l\u2019obiettivo di realizzare azioni concrete a favore delle fasce pi\u00f9 esposte della popolazione come i giovani e le donne\u00bb.<\/p>\n
Soddisfazione anche da parte del sindacato brianzolo. \u00abSiamo felici dell’esito della raccolta fondi perch\u00e9 consentir\u00e0 la realizzazione di progetti contro la violenza e le molestie sessuali nei luoghi di lavoro \u2013 hanno dichiarato Segretari Generali di Cgil Monza e Brianza, Cisl Monza Brianza Lecco, Uil Monza e Brianza, rispettivamente Maurizio Laini, Rita Pavan e Abele Parente \u2013. Fenomeni che contrastiamo quotidianamente come sindacato, e che oggi nel territorio hanno una chance in pi\u00f9 di essere combattuti, grazie all’accordo sottoscritto con Assolombarda e all’impegno che lavoratori, lavoratrici e aziende hanno dimostrato. Dobbiamo continuare l’impegno collaborando sempre di\u00a0pi\u00f9 con il Cadom nella realizzazione dei progetti che insieme individueremo, perch\u00e9 i centri antiviolenza, che in questi anni hanno continuato ad operare in mezzo a mille difficolt\u00e0, sono strumenti preziosi per contrastare il fenomeno della violenza. Dove le parti sociali condividono degli obiettivi, i risultati arrivano, e auspichiamo che nelle imprese del territorio si continuino ad affrontare insieme questi temi\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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