{"id":9489,"date":"2021-02-17T08:46:09","date_gmt":"2021-02-17T07:46:09","guid":{"rendered":"https:\/\/www.monzalecco.lombardia.cisl.it\/?p=9489"},"modified":"2021-02-17T08:56:27","modified_gmt":"2021-02-17T07:56:27","slug":"ial-il-covid-19-cambia-il-lavoro","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.monzalecco.lombardia.cisl.it\/?p=9489","title":{"rendered":"Ial, il lavoro che cambia in tempo di Covid"},"content":{"rendered":"

Il mercato del lavoro inizia a dare qualche segnale di ripresa. Nello stesso tempo, l\u2019emergenza sanitaria sta facendo crescere la richiesta di figure professionali specifiche: aumenta, per esempio, la necessit\u00e0 di operatori della sanificazione e di personale legato al trasporto e al recapito delle merci. Per chi sta cercando un nuovo posto di lavoro, queste possono essere opportunit\u00e0 interessanti.<\/p>\n

Lo sottolinea lo Ial, Innovazione apprendimento lavoro Lombardia, ente accreditato per la formazione e i servizi al lavoro, impresa sociale emanazione della Cisl. Le sedi sono 14, distribuite su tutto il territorio regionale.<\/p>\n

Lo Ial favorisce la ricollocazione di lavoratrici e lavoratori individuando percorsi formativi specifici e ampliando le competenze professionali attraverso corsi. I servizi offerti dallo Ial sono gratuiti. L\u2019ufficio Ial di Monza (sede.monza@iallombardia.it<\/a>) si trova nella sede Cisl di via Dante 17\/A.<\/p>\n

I lavoratori in carico per i servizi al lavoro sono attualmente 60. Qui, tra i vari corsi, ne hanno avviato uno riservato agli addetti a pulizie e sanificazione in ambienti domestici, lavorativi e alberghieri, con il rilascio di un attestato di frequenza. Il corso inizier\u00e0 gioved\u00ec 18 febbraio e durer\u00e0 60 ore con rilascio di attestato di frequenza e sicurezza generale. In questo periodo i corsi si svolgono da remoto.<\/p>\n

\u00abQuesta modalit\u00e0 – spiega Katia Negri, laureata in relazioni pubbliche, coordinatrice della sede Ial di Monza e tutor – ci permette comunque di raggiungere persone che vivono in tutta la Lombardia\u00bb.<\/p>\n

C\u2019\u00e8, dunque, chi ha perso il vecchio posto e non esita a riqualificarsi in un settore diverso da quello di provenienza\u00a0 in un mercato del lavoro in continuo cambiamento. \u00abDall\u2019inizio dell\u2019anno \u2013 aggiunge Katia Negri \u2013 qualcosa si \u00e8 mosso. Il settore dei trasporti e della logistica, per esempio, richiede personale: magazzinieri, autisti e personale per il recapito delle merci alla residenza dei destinatari\u00bb.\u00a0 Lo Ial fornisce la preparazione e le competenze per aggiornare un curriculum in grado di interessare le imprese che, ormai da anni, non cercano pi\u00f9 gli operai generici, ma persone sempre pi\u00f9 qualificate.<\/p>\n

Lo Ial organizza anche corsi specifici per lavoratori in cassa integrazione.\u00a0 \u00abDelle richieste – precisa la coordinatrice Ial di Monza – arrivano anche dal comparto metalmeccanico, ma sempre per operai specializzati. Per tutti, in ogni caso, la parola d\u2019ordine deve essere \u201caggiornamento\u201d.\u00a0 Non ci sono alternative: pure per l\u2019ultra cinquantenne che ha ricoperto\u00a0 per 30 anni la stessa mansione nella stessa azienda e ora \u00e8 forzatamente restio ai cambiamenti\u00bb.<\/p>\n

Un altro fattore indispensabile \u00e8 l\u2019adattabilit\u00e0, soprattutto in questa fase.\u00a0 Il posto di lavoro dietro casa non c\u2019\u00e8 per tutti. Alcune imprese, poi, richiedono la disponibilit\u00e0 a lavorare su turni. \u00abLa capacit\u00e0 di adattamento \u2013 conclude Katia Negri \u2013 resta fondamentale\u00bb.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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